Vacature senior adviseur wonen, welzijn, zorg

Bij Atrivé

     Kantoor                           Australiëlaan 5, 3526 AB  Utrecht

       Uren per week              32-40 uur

      Werk-/denkniveau      wo

Zorg dendert de wijken in… en daarmee ook de uitdagingen.

Demografische ontwikkelingen, veranderingen in het zorglandschap en overheidsbeleid bieden grote uitdagingen voor het wonen in Nederland. Veel mensen zijn bereid een ander te helpen. Toch is er een groep mensen die onvoldoende in staat is om de verbinding met een ander, de buurt en de samenleving aan te gaan. Dit heeft z’n weerslag op de wijken en haar bewoners. De overlast en problemen -denk aan schulden, verslaving en agressief gedrag- komen steeds vaker voor. De sociale cohesie neemt af waarbij de leefbaarheid onder druk komt te staan.

Deze ontwikkelingen stellen beleidsmakers voor een aantal interessante vraagstukken. Welke oplossingen kunnen worden ingezet? Welke beleidskaders zijn daarbij nodig? Woon-, zorg- en welzijnspartners pakken de handschoen steeds meer op. Daarvoor is een gemeenschappelijke lokale inspanning noodzakelijk, vanuit gezamenlijke doelen.

We zoeken een collega die we niets hoeven uit te leggen over deze ontwikkelingen. Die begrijpt welke vraagstukken dit met zich meebrengt voor gemeenten, woningcorporaties, welzijnsorganisaties en zorgaanbieders. Die met gemeenschappelijke inspanningen als ondersteuner, verbinder en adviseur graag aan de slag gaat.

Het gaat onder meer over de manieren waarop:

  • sociale verbanden kunnen worden verstrekt
  • ontmoeting kan worden gecreëerd
  • onderlinge hulp gefaciliteerd kan worden
  • woningen geschikt kunnen worden gemaakt om langer thuis te wonen
  • nieuwe woonvariaties kunnen worden ontwikkeld die aansluiten bij de lokale behoefte
  • lokaal de samenwerking op dit vlak kan worden versterkt
  • technologie een bijdrage kan leveren.

Dit doe je zelfstandig, maar ook in een hecht advieskantoor, want de aard van je werkzaamheden maakt afstemming belangrijk. Vanuit de strategische advisering stuur je op de inhoud en ben je de centrale adviseur op deze beleidsterreinen. Als expert ben je vraagbaak voor lastige vragen van diverse opdrachtgevers. Je schakelt zonder problemen tussen beleid en uitvoering.

Atrivé adviseert haar opdrachtgevers bij de beleidskeuzes van dergelijke vraagstukken en helpt nieuw beleid te ontwikkelen en te implementeren. Wij zijn op zoek naar een nieuwe collega die thuis is in deze opgaven en die ons adviesteam wil versterken. Je krijgt bij ons alle ruimte om eigen ideeën uit te voeren. Je kunt je elke lokale situatie snel eigen maken.

Wat ga je doen?

  • Je ondersteunt gemeenten, woningcorporaties en zorgaanbieders bij de lokale en regionale afstemming rondom opgaven op het gebied van wonen, welzijn en zorg.
  • Je stimuleert de samenwerking tussen (markt)partijen.
  • Je adviseert over innovatieve nieuwe woonvormen voor ouderen, zoals bijvoorbeeld beschermd wonen.
  • Samen met inwoners en (markt)partijen zoek je naar oplossingsrichtingen en maatwerk. Dit vertaalt zich onder meer in beleidsvisies, prestatieafspraken en gezamenlijke uitvoeringsagenda’s.

Wij vragen

  • Je hebt een afgeronde academische opleiding.
  • Je hebt brede kennis van en ervaring met wonen, welzijn en zorg.
  • Je hebt ervaring met bestuurlijke advisering en beschikt over politieke en ambtelijke sensitiviteit.
  • Je bent een verbinder en sterk in het creëren van draagvlak. Netwerken gaat je dan ook gemakkelijk af.
  • Je denkt in kansen en vernieuwingen en geeft beleid vorm vanuit de bedoeling van de samenleving.
  • Je kunt integraal en werkveld overstijgend denken en doen.
  • Je bent creatief en je stuurt daarnaast op kwaliteit.
  • Verder heb je uitstekende communicatieve en schriftelijke vaardigheden en beheers je de Nederlandse taal zeer goed.
  • Last but not least: een gezonde dosis humor!

Wij bieden

  • Ruimte voor eigen initiatief en creativiteit bij het inrichten van je werkzaamheden.
  • Ruim 35 enthousiaste en bevlogen collega’s.
  • Prettige, informele en dynamische werksfeer.
  • Een arbeidsovereenkomst voor 32-40 uur.
  • Een beloning die passend is bij de functie.
  • 30 vakantiedagen. Als je belooft een kaartje te sturen.
  • Laptop en telefoon.
  • Een werkplek waar jij dat wilt: bij de klant, op kantoor in Utrecht, thuis of onderweg. Wij werken landelijke, dus je komt nog eens ergens.

Over Atrivé

Atrivé denkt oplossingsgericht mee op het terrein van wonen. Dat doen we breed: we hebben kennis en ervaring op de inhoud van wonen, strategie en organisatieontwikkeling, (netwerk)samenwerking en communicatie, participatie en legitimatie. Onze opdrachten zijn kleurrijk: we doen woningmarktonderzoek, begeleiden woonvisies en prestatieafspraken, denken mee met vastgoedstrategieën en de bedrijfsvoering, organiseren fusies en participatietrajecten en verzorgen de werving en selectie voor onze klanten. Door onze brede dienstverlening strekt onze klantenkring zich uit van woningcorporaties en huurdersorganisaties tot overheden en zorg- en welzijnsorganisaties. Juist door onze betrokkenheid bij diverse organisaties en hun vraagstukken, bouwen we een rijke ervaring op. En die ervaring delen we graag met anderen: in de vorm van onderzoek, advies, begeleiding, training en coaching.

Bij Atrivé werk je samen met een team van bevlogen collega’s, allen met hart voor de publieke zaak. Onze collega’s zijn betrokken, altijd in voor een brainstorm, wandeling of goed verhaal. Naast het harde werken maakt Atrivé ook tijd voor ontspanning. Jaarlijks komen we samen voor een gezellige en vaak sportieve 24-uursbijeenkomst. Tussendoor gaan we met Jong Atrivé ook avondjes op stap. Daarnaast hebben we regelmatig inspiratiebijeenkomsten, waarbij we kennis delen en (vooral) met elkaar bijpraten. En, heb je het al gehoord? Atrivé doet elk jaar mee aan de business estafette tijdens de marathon van Rotterdam. Vorig jaar zijn we als 37ste gefinisht!

Procedure

  1. Solliciteer - Herken je jezelf in deze vacature en heb je interesse? Mail je motivatiebrief en cv dan naar info@atrive.nl. Voor meer informatie kan je contact opnemen met Robert van Bendegem, telefoonnummer 06 25 05 18 50.
  2. Eerste gesprek.
  3. Tweede gesprek.
  4. Assessment en bespreken assessment.
  5. Contractvoorstel.
  6. In dienst.

NB: wij zijn niet op zoek naar mensen die in een ZZP-constructie willen werken.

Atrivé is gespecialiseerd in werving en selectie. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt dan ook niet op prijs gesteld.

Meer weten?

Neem contact met mij op.

 *
 *
naam@bedrijf.nl
012-3456789
 *
Robert van Bendegem
T: 06 - 25 05 18 50
E:r.van.bendegem@atrive.nl
LinkedIn
Robert van Bendegem